隨著PSW簽證取消，工作簽證成為留英中國同學畢業(yè)后繼續(xù)在英國發(fā)展的重要途徑。自2014年5月6日起，T2工作簽證持有人，在英國境內(nèi)申請永久居留(Indefinite Leave to Remain)的政策進行了調(diào)整。持工作簽證的永居申請人可以在UKVI(UK Visas and Immigration)受理申請后，在等待簽證期間，預先退回護照和BRP生物簽證卡的原件。

一般的做法是，UKVI在立案受理申請之后的7-10天之內(nèi)，會將護照和BRP生物簽證卡的原件以郵寄的方式退還給申請人。

UKVI自去年7月起，已經(jīng)在T2工作簽證企業(yè)內(nèi)部調(diào)動(Intra Company Transfer)申請類別率先試行了這一退還服務。取得了不錯的效果，因此從今年5月開始，將這一服務延伸到T2工簽申請永居的所有申請人。

通過增加這一服務，T2工簽轉(zhuǎn)換永居申請人，不必再因為等待護照和簽證卡而延誤或取消出境行程。

簽證時間延長

從2014年4月6日開始，Tier2工簽持有人，包括企業(yè)內(nèi)部調(diào)動以及普通工作簽證持有人的簽證有效期將獲得延長，從現(xiàn)行的最長3年簽證期變?yōu)樽铋L5年。

以往工簽持有人獲得的簽證一般為3年+2年，先申請3年，再續(xù)簽兩年，5年之后，如滿足薪資條件，方可申請永居。

此次政策變化之后，雇主可以直接為員工申請5年工簽，不再需要續(xù)簽。但是5年的工簽發(fā)放對于簽證申請人的薪資水平要求較高。

這次政策調(diào)整還對一些T2申請人的職業(yè)類別最低工資進行了上調(diào)。同時內(nèi)政部對申請工簽執(zhí)照的企業(yè)資格審查也將更為嚴格。

工簽利好

上述調(diào)整雖然稱不上大的政策方向變化，但對于工簽持有人的工作和生活都將帶來一定的便利。

需要注意的是，工簽持有人轉(zhuǎn)永居仍然有嚴格的條件限制。

首先薪資方面，2016年4月6日之后轉(zhuǎn)換永居的申請人，除一些特殊職業(yè)之外，年薪必須達到35,000英鎊以上。

對于簽證持有期也有嚴格的要求，申請人目前最多只能持有工簽6年，在第6年仍然無法達到永居條件時，必須離境度過1年的冷凍期，1年之后才能從新申請簽證進入英國。

同時需要注意的是，申請永居的要求還包括，工簽5年內(nèi)離境不得超過180天。