【導讀】:日本留學在經(jīng)過大地震后一度處于低迷的狀態(tài),那現(xiàn)在恢復的如何了呢?據(jù)威久留學專家介紹說大地震后為了吸引更多是中國學生日本政府出臺了一系列的留學優(yōu)惠政策,而且據(jù)悉截止11月的赴日人數(shù)超過了去年同期人數(shù)。
赴日本留學的人數(shù)大地震后一度處于冰點狀態(tài),為了吸引更多的中國學生,日本政府頒布了一系列的優(yōu)惠政策,包括追加獎學金項目,彈性調整學費的繳納日期,簡化再入境簽證手續(xù)等。據(jù)相關數(shù)據(jù)顯示,截止到11月底,赴日留學的人數(shù)已經(jīng)達到10342人,超過了去年同期人數(shù)。
留學政策利好,赴日人數(shù)穩(wěn)步上升
目前,在日本的中國留學生已超過10萬,大約占了在日留學生總數(shù)的60%以上。赴日留學人數(shù)自5月份起已回到正常水準,日本接受30萬留學生的計劃也沒有改變。相對來說,目前在日留學生的升學競爭已大幅降低,有利于學生選擇更好的大學。日本眾多產業(yè)也加快海外發(fā)展的步伐,其中首選國家是中國,這對留日學生未來的歸國就業(yè)也是一個長期的利好消息。
明年(2012年)是中日建交40周年,兩國的宣傳及文化、教育、經(jīng)濟交往等方面將更進一步向前發(fā)展,留學交流勢必會成為主題之一。
留學日本,就業(yè)前景廣闊
中日經(jīng)濟貿易往來愈加頻繁,擁有日本留學背景、通曉日語和中文、熟悉日本文化、掌握專業(yè)知識的日本留學歸國人員無疑將很受日資企業(yè)的青睞。據(jù)日本《中文導報》報道,由于內需持續(xù)不振,日本企業(yè)紛紛致力于開拓亞洲市場。眼下,日本多家企業(yè)正在加大亞洲人才招募力度。有關日企雇傭外國人留學生的最新調查顯示,日企雇傭留學生2011年將比2010年翻一番。株式會社對日本全國的主要企業(yè)進行了“有關雇傭外國人留學生的調查”。最新調查結果表明,2010年度雇傭外國人留學生的日企為11.7%,而2011年度準備雇傭外國人留學生的日企為21.7%,日企明年雇傭留學生將約是今年的2倍。
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